2009年11月11日星期三

哪隻豬想的天才打擊詐騙方法呀?論解決基層警力的方案



圖片為台北市長郝龍斌昨天上午前往監察院接受約詢,記者陳正興攝影,引用自聯合新聞網,連結為:http://udn.com/NEWS/NATIONAL/NAT1/5246629.shtml

自從死了一個年輕警員之後,前幾天押解嫌犯年經警員被嫌犯刺死後,根據我自己當兵的經驗,我就知道接下來大概會發生三件事:

1-一定會訂定出很嚴格的規範,會讓所有基層員警痛不欲生、生不如死,會讓在基層真正執行勤務的員警怨聲載道,然後覺得怎會訂出這種王八規範,實際執行非常痛苦。

2-會有一段短暫的雷厲風行的時間,這段時間所有長官都必須繃緊皮,基層員警更不用說了,除了繁重的勤務,一定會衍生出更多表格需要填,更多制式規範必須遵守、更多表面功夫要做給長官看,更多勤務流程必須遵循,最痛苦的一定是基層員警。

3-當這些繁瑣的規範一陣子痛苦之後,等到員警最後抱怨、媒體沒有注意,長官不再要求,所有的規範會突然鬆懈,所有的紀律開始再鬆弛,沒有人會再注意這些規範,直到有一天又發生一件石破天驚的大事,又會開始回到第一點從頭來過。

對,這就是台灣公務體系的問題,有點像無盡的輪迴、很像無間道!也不要說我只是批評,其實要解決問題要從最根本來看,我如果知道方法就換我來當警政署長,我就不相信沒有人才可以找出解決方案,就看這些豬頭長官有沒有誠意真心要解決問題。不是每個問題出現就頭痛醫頭、腳痛醫腳!真正要解決問題就要找基層員警一起開會,並且敞開心胸傾聽,從基層員警執行勤務過程去找出問題,並且真心評估這些問題解決需要花費哪些成本?現實有哪些限制?有哪些不可行的方案?只要長官們願意多傾聽基層心聲、願意真心要解決基層員警問題,才能夠找出合理的解決方案,不是這種急就章、一點誠意都沒有的解決方案。果真是將帥無能、累死三軍呀!

以下就是長官們提出的解決方案,引述自新聞報導:

警察遭殺害案曝露員警未落實勤務規定,台北市警局長謝秀能昨晚召開一級主管會議,定出史上最嚴厲的勤務規定,即日起,台北市警所有外勤的正、副主官一律停止外宿,正副主管除輪休不得擅離職守,此外,員警對於「攻擊」性勤務,一律穿防彈衣。


更重要的規定是單位在同一時段的勤務,不得全部是基特班(特考班)員警,要有其他員警一併服勤,以免再發生類似經驗不足的事件。新的規定將影響一些以基特為多數的派出所勤務,例如大直派出所就是一例。


據了解,包括分局長、副分局長、大隊長、副大隊長、派出所正、副主管等,目前可輪二休一,也就是上二天班,可外宿回家陪妻兒、父母。但在新規定上路後,一律停止外宿,台北市警局正副主管只能周休二日期間回家住宿,違反規定,經查獲者一律依擅離職守,嚴懲調職。

看到了嗎?我果然沒猜錯,長官馬上規定所有外勤正副主官停止外宿,不知道這個對提升勤務紀律有何幫助?如果正副主官外宿會影響勤務紀律,那應該從一開始就要嚴格執行不准外宿,怎會現在發生事情才禁止?另一方面如果跟勤務品質紀律無關,那現在幹嘛禁止?正副主管除輪休不得擅離職守,這本來就是天經地義的事情,何必現在規範?看起來警察只是沒有紀律鬆弛、並不是規範不周全!那請問監督的單位、考核的單位平常都在幹嘛?督察室都在睡覺嗎?警察的升遷考核系統都停擺了嗎?這些人也應該要被懲處吧?!

其他一些小規定比如一定要穿防彈衣,不知道基層是否有足夠品質好的防彈衣?另外又規範單位在同一時段的勤務,不得全部是基特班(特考班)員警,這更可笑!如果是基特班員警訓練不夠好,那應該要從源頭徹底要求,從基特班訓練考核開始,就訓練出合格可用的警察!不是你招訓了一堆警員結果是不能用的,現在執行勤務卻規定要有其他員警一併服勤!那如果有基層單位根本就沒有足夠比例的資深員警,都是基特班員警呢?如果比例很懸殊,資深員警要休假難道都不准休假嗎?這是哪個天才想出來的因應之道?請用心從根源解決根本才是最佳的方法!

請看以下這個神功蓋世,不知道哪個長官想出來的天才打擊詐騙方案?!一樣引述自媒體報導

行政院宣布「打擊詐騙大行動」開跑,今天第一站就是全國反詐騙活動日,效果如何不得而知?但警方昨天監控詐騙集團,截獲詐騙集團見風轉舵,已通令車手今天「休假一天」,避避風頭。刑事局表示,今天將從上午八點開始的十六小時,在全國一萬三千六百五十六個ATM自動提款處所,出動三萬四千多的警民力,向民眾進行反詐欺宣導,展現政府打擊詐欺犯罪的決心。

中間恕刪幾段-----------------------------------------------

刑事局強調,此次主要是沿用日本「無詐騙日」的良好經驗,在最短時間喚起民眾反詐騙意識,出勤警力為一萬一千六百零二人,占全國縣市警力只有二成,加上協勤民力達二萬二千四百五十二人,總計有三萬四千多人投入此次活動。

管碧玲表示,目前總警力應為8萬9860人,但總缺額卻有2萬169人,缺額率高達22.44%,五分之一以上的缺額率,再加上員警必須以補休抵銷加班時間,如何要求員警落實執勒SOP?

警察勤務人力就已經在吃緊了,我認識一些基層員警,她們光要負責一堆勤務還有很多表格、很多要應付長官想看的表面功夫,每天都睡眠不足,但我強調這種只是基層員警,我也知道很多高階警官每天只是混吃等死,每天在辦公室泡茶、和人家聊天,根本是無所事事,我不想一竿子打翻一條船的人!但是在警界中很多資深員警升職後,本來應該要貢獻自己累積的經驗,甚至傳承自己優異的執行勤務方法,卻因為升到某到職位就去享清福,或者遠離了前線,結果一堆老經驗的警員坐辦公桌,一堆青壯員警抱著養老等退休的心態,大家紛紛請調到輕鬆的單位,卻讓一堆資遣的菜鳥去前線衝鋒!這才是警界最嚴重的問題。

很多資深員警心態也必須調整,當你升職你還是要肩付重擔,不是說努力爬到一個官位後就只想著納涼、享清福!我知道有些是制度問題,不少資深員警其實仍願意在第一線貢獻,但通常有許多組織上、或者疊床架屋的規範,消磨掉警員的熱心與熱忱!這才是警察應該要優先處理的!

長官們下來聽聽基層的心聲吧!如果有誠意回想一下自己當基層員警時,有哪些重要的改革是沒有達成的?如果你的頂頭上司要求妳不合理的方案,或者一堆沒經驗的長官,沒當過警察或者根本不了解警務系統運作的首長,講出一堆沒經驗的屁話!妳也要永遠說出真相,不要只為了升官就逢迎拍馬,就不敢講出專業的建議!沒有人會比資深員警更有資格提出意見,但請多傾聽基層心聲!不要訂出這種嚴格但搞死大家、讓大家既有勤務更加雪上加霜的做法!搞得大家更人仰馬翻而已,而且過一陣子就大家都忘記了!

漏洞依舊存在,問題仍然沒有解決,就是一堆豬腦長官,沒有多傾聽基層心聲,才會訂出大家去ATM站崗這種搞笑打擊詐騙的方法,那電腦現在也都可以轉帳,長官妳要怎辦呀?!難不成叫員警去每台電腦站崗嗎?我還有更好的方法咧,乾脆把ATM轉帳都放在全國派出所,要轉帳的人都可以經過警察監督,警察也不用去站崗直接邊工作邊監看ATM,長官覺得這方案有沒有比妳提的更好?

靠北!豬腦喔!不要搞笑啦!要不要乾脆規定大家不准用ATM比較快?!

2009年11月10日星期二

公務人員的便宜行事葬送人民幸福


98年公務人員高普考放榜,考生在國家考場外看榜單並拍照留念。(中央社)



史記孔子世家:君子有過則謝以質,小人有過則謝以文。

最近因為報考國家考試的人大幅增加,考試院正評估是否對國考應考次數及報考年齡設限,甚至竟有考試委員認為應考人數大增是浪費國家資源及應考人時間。

我真的是無言!這堆智障的官員,妳們怎不去想想為何國家考試報考人數大幅提升?因為經濟不好呀!因為景氣不好呀!而再這飄搖動盪的時刻,妳們這些智障官員又到處展現自己無能,卻又可以領高薪的樣子給大家看,所以大家當然努力要考公職、報考國家考試,就是想要和妳們這些智障官員一樣,可以尸位素餐,可以無能又領固定優渥的薪水,又不用擔心被裁員,三不五時還可以挖苦老百姓一下,妳們越智障過越爽,當然越多人想報考國家考試囉!

要修改限制人民報考人數和報考年齡,請看看憲法第18條:人民有應考試服公職之權。要不要去唸一下書,憲法不是國家考試都有考嗎?這一條記不記得呀?憲法寫的清清楚楚,可以讓妳幾個智障官員就隨便修改、限制人民報考的自由喔?幫幫忙好嗎?憲法是國家根本大法,這一條文如此清楚,妳竟然妄想要修改任何可以限制人民報考國家考試的條件,人家高興考幾次?喜歡考到70歲、80歲?喜歡考10幾次都落榜,那是人家的自由,那是人家高興,妳管人家!就像找工作不可以限制性別、年齡等條件,考試當然也不可以!憲法第7條也寫得很清楚:中華民國人民,無分男女、宗教、種族、階級、黨派,在法律上一律平等

幫幫忙,去把法規唸熟,不要每天用妳智障的腦袋想一堆有的沒的,多想想怎樣改善考試流程,怎樣讓人民考試舒服一點,不要每次都擠一堆人痛苦考試。想想怎樣讓考試場地、方法舒服一點,怎樣改善考場及效率,這些都是妳們考試院、考試委員的工作耶!消極一點改善考試流程及效率,更積極一點妳們要趕快思考怎樣讓國家公務員體系流動,怎樣淘汰不好的公務員,怎樣幹掉混吃等死的劣等公務員!讓更多有志於進入國家公務體系的人可以發揮,這就像一個企業中,人事資源部門需要整體考量的人力資源政策,不是只有消極考核淘汰不適任的公務員,積極一點甚至應該讓有熱忱、想要投身公務體系的人可以進來。甚至在法律規範下,難道只能考試嗎?不能有別的有創意一點的方法,讓大家不用辛苦考試,卻又可以甄試出優秀的人才。妳們要做的事情是這些,不是用妳們白痴的腦袋去想怎樣限制人家考試的次數和年齡!說妳們是無能公務員還真的是剛好而已!

我看要被換掉的第一批公務員就是妳們這些白痴!憲法第15條:人民之生存權、工作權及財產權,應予保障。妳看,妳們這麼無能智障,妳們依法參加國家考試通過,我們還不能隨便免妳們職呢!憲法也保障人民工作權,妳們這麼智障,我們也還是要容忍妳們低效率工作,拜託妳們行行好,多做點有意義的事情可以嗎?

另外一件事也讓我瞠目結舌!王聖人院長繼提倡孝道治國、日前帶自己90好幾高齡母親洗腳, 將監察院員工生日會改成為母親洗腳會之後,他忘記了自己在莫拉克颱風後有說要拿刀砍人,結果我發現王聖人只是耍耍嘴皮子,我沒看到有後續聖人孝道院有偵辦官員不法、或者努力去追查官員失職必須查辦等情事,尤其吳院長疑似和黑道勾結,這對王聖人來講應該難以忍受才對!他應該幫吳院長的雙親管管兒子,因為兒子和黑道一起去旅遊鬼混,作父母的一定很傷心、吳院長這樣一定沒有盡到孝道!王聖人好像全部忘記想要砍人、查辦颱風失職官員這回事,但我發現他拍馬屁功力倒是一流!這一點我以前沒發現,現在發現王聖人除了孝順之外,原來也很會拍馬屁!

王聖人讚揚馬飯桶、喔,對不起是馬總統,我總是寫錯!說馬總統上任後停止內鬥、改善兩岸關係,大讚馬總統可以拿到諾貝爾和平獎。他在僑務委員會議上說,「海峽兩岸的關係,馬總統上任以後有非常大的改變,甚至在民間有很多人在講,諾貝爾和平獎該不該頒給馬總統?

挖靠!聖人行止真是仰之彌高,標準真是瞻之在前,忽焉在後,我完全跟不上王聖人的腳步,這樣的拍馬屁法,真是拍到馬飯桶、喔,對不起又說錯,是馬總統心裏!不過我提醒王聖人這不夠強,最好妳們私下和對岸商量一下,乾脆成立一個「兩岸中華和平委員會」,從事促進兩岸和平,妳們選出委員會委員,每年頒「和平獎」,第一屆和平獎就頒給馬先生啦!這樣才更積極,所謂拍馬屁要拍到心坎裡,一定要這樣做的啦!這樣才對啦!王聖人也提到僑務服務對象不能只侷限在台灣僑民,若對大陸僑民提出很好的服務,就可以用愛心與服務征服她們。

我都快流眼淚了!王聖人真的是高山仰止、景行行止,真的讓人臨表涕泣、不知所云呀!好偉大的胸襟,對岸用飛彈對著我們,我們還要「用愛心與服務」征服她們!看起來我心胸真的太狹隘!往後我要多關懷對岸同胞,多服務對岸同胞!

王聖人不但會拍長官馬屁,更會拍中國馬屁咧!

2009年11月9日星期一

為何博士就不能當臨時工呢?



圖片是前國立清華大學的博士班學生-張維庭,身高175公分、擁有33、24、36的曼妙三圍,擁有D罩杯好身材,曾是清華大學物理系博士班的美女張維庭,念大學時就是展場名模,台風穩健,張維庭已經有8年資歷,當初受到父母鼓勵,她向經紀公司毛遂自薦,舉手投足都不輸給專業名模!現在她放棄博士學業,投身當狗醫生的志工!

更多她擔任模特兒的照片:http://www.bfmodels.net/event/main.php?g2_itemId=1974

我承認這篇措辭嚴厲,對於博士我們應該要求獨立思考、以及獨立人格,至於願賭服輸更是讀博士班基本的認知了!否則我很難想像當妳研究遇到困境、研發遇到難題,會是怎樣的光景?!

引用自旺旺質報新聞,「當臨時工 早知就不讀博士了」,連結為:http://news.chinatimes.com/2007Cti/2007Cti-News/2007Cti-News-Content/0,4521,50103265+112009110900060,00,focus.html


四十一歲的阿宗花了九年在國內頂尖大學取得歷史學博士,但因找工作不順利,目前在教育部搶救高階人力失業的擴大就業方案中,做為期一年的臨時性工作。而他有高中同學畢業當警察,起薪就五萬多,他感慨,「早知道就不要讀博士了!」


「學生來源減少,現在大學幾乎開不出新教師名額,加上私立大學為讓評鑑成績好看,紛紛找公立大學退休教授任職,堵死了年輕博士的機會。」阿宗感慨說,如果時間可以倒流,他不會讀碩士、博士。阿宗的高中同學中,有七個人當警察,二十歲開始工作、起薪就五萬元。阿宗說,他晚同學二十年才開始工作,現在薪水四萬多元,真不知讀博士要幹什麼?

不曉得這個標題聳動的新聞是不是真的?人名用了代號,不過我整個看完只能用「無言」來回應!雖然我自己也是30多歲還在朝博士這條路邁進,可是我已經工作過幾年,我不會天真的認為以後還可以有優渥的教書環境。台灣的出生人口越來越少,這已經不是秘密,這是路人皆知的事情,我以為博士這個學位是經過深思熟慮之後,衡量自我的能力與投資報酬率之後,才會決定去唸的,可是看起來一大堆台灣的博士似乎不是這樣的!自己沒有評估,沒有經過市場調查,貿然花了時間數年歲月唸完博士,然後因為沒有強有力的背景,找不到教職,結果現在靠腰到媒體上了!

真是匪夷所思!我以為博士最基本的條件就是蒐集資料、並且分析資料,分析環境之後假設條件,作出推導以及各種分析,再提出各種方案印証,或者歸納整理出內容,開始試圖找方法,博士應該是可以獨立思考的,可以自己做研究,並且應該獨立完成研究,甚至以後是要教導學生的。但是妳連自己前途都沒有分析清楚,明知道市場供需如此,妳還硬要唸博士,最後唸出來自己也沒有競爭力,現在這樣要怪誰呢?怪老教授、怪國立大學教授,佔掉妳的位置,有實力的人自己不是應該去找工作嗎?也可以去中國香港試試看,不能教書也可以去業界闖闖看,為何一定要窩在校園內,過幾年無法升等,或者薪水不能調高,就算政府先安排進入私立學校到時候招生不足,校系裁撤又工作不保,屆時是不是又要出來唸說:早知道會沒有工作,唸博士要幹嘛?

也許博士有苦衷,但如果妳窩在校園是為了躲避不景氣,是因為找不到工作來唸博士,是因為不想接受業界挑戰,想要安穩在校園謀個教職,混過一輩子,我相信這種老師或教授也沒有太大聘請的價值!不可否認台灣學界有太多老教授把持、門閥派別的爭鬥,但在妳一開始要唸博士那一天,這一切都是透明的資訊,請不要故作無辜狀,現在才來哭喊沒有工作?

其實妳內心想的,是辛苦唸完博士,怎麼沒有像以前那些老頭一樣,可以進去學校領個7-8萬,混到升等後領個10來萬,然後爽爽地做研究,久久寫幾篇論文發表,然後就可以在校園裡高枕無憂,國立大學甚至有聘僱保證,不會隨意丟掉工作!但隨著留學歸國博士越來越多,土產博士每年也用有千人產生,這樣的夢想已經是不可能的事情,博士市場老早就供過於求!大家就回到各憑本事,看是要動用關係、還是妳學問特別好、教學特別強,或者是特別名校、特別有實力,這個市場就是自由競爭的市場,不太可能期待還會有啥保障,讓妳一輩子可以吃喝工作無虞!妳知道嗎連以前師範院校保障當老師現在都沒有保障了,公費師範生也一堆流浪教師,這不是社會的錯誤,是一堆想要尋求穩定工作的人,錯估形式的後果!

妳可以來罵我,因為講這樣很殘酷,但如果有實力應該去業界闖闖看,或者去其他學校試試看,只要妳教的好、有能力,最後一樣會回到妳心儀的學校去!反之如果妳沒能力,為何應該保障妳有優渥的工作呢?只因為妳有博士學位嗎?這個前提已經因為每年有數千的博士產出破滅了!這是個簡單的經濟學問題,當供給變多,競爭自然會變激烈,擁有博士學位就成為一個基礎,但不是保障,妳能夠做的就是參與競爭,並且加強實力讓自己脫穎而出。如果競爭不公平,那再來爆料,現在應該沒人敢太囂張壟斷某些職位,那會被大家公幹!

如果連自己未來都搞不清楚的博士,唸完博士甘願去當臨時工,卻不思進取努力去嘗試一些挑戰,只會哀怨告訴大家:「當臨時工 早知就不讀博士了」,這種博士講真的,唸博士應該是白唸了!我也為台灣高等教育感到憂心!對於價值判斷,對於自我實現,對於各種職涯規劃,這樣的博士要怎樣為人師,怎樣傳道授業解惑呢?她對自己人生都充滿疑慮,也無法掌握自我,很難想像這種博士可以去專心研究嗎?或者可以做出什麼大研究,甚至奢言將學生教好!我不知道,至少我是不相信的!

不好意思研究生在這邊要得罪一堆研究生,但我以為這樣的問題,根本不足以拿出來討論,一堆大學生那是她們年輕不懂事,胡亂唸了大學,現在徬徨無主,但妳總不能是因為沒有工作,不知道要做什麼,所以先唸個博士這樣來鬼混吧?!唸博士這中間很多年,不是一兩年耶,妳修課也好、做研究也好,甚至跟老師作各種調查,妳都應該很清楚、益發清楚自己的方向,甚至應該知道自己未來要走向哪一條路,結果等到唸完30幾歲、40幾歲,因為學生人數縮減,硬要說國立大學教授退休佔去位置,真的是很荒謬的講法!

也許可以嘗試去找找工作吧,或者去其他學校、甚至國外學校試試看,或者不一定要教書,去當研發人員,甚至去試試看走行銷業務領域,也許妳的博士專業可以讓妳作出和其他人不同的成績!連嘗試都不嘗試,難道只因為唸完博士,政府就要幫妳安排上下班教書,一個月幾萬元的安穩工作到退休嗎?博士就是一種證照嗎?就應該月領數萬元、輕鬆打卡上下班,寫寫文件不用勞力?!如果是這樣,政府保障博士有這種待遇,我告訴妳,會有更多人來唸博士好嗎?!流浪博士會對國家有何損失?有啦!就是我們納稅教育了這樣一堆沒競爭力的博士,讓一堆原本不該拿博士的人成為博士,這個損失最終還是全民來扛!

如果唸完博士就應該要政府安排教書工作,那以後同樣邏輯有生意人去投資某個生意,是不是政府也應該保障有訂單?有賺錢才可以?如果有人去開設某個商店,是不是也要保證有顧客?有穩定收入才可以?

時候妳就會發現,博士越來越多,妳恐怕連博士的臨時工都找不到喔!博士可以去內閣啦,我們台灣現在有最高學歷的博士飯桶,喔,對不起是博士總統!還有一堆博士閣員,最智障最多博士集合的地方大概就是內閣官員了,歡迎博士去報名內閣啦!